7月5日下午，信息管理学院“珞珈职航”实践队在院研教办副主任雷婷，研究生辅导员吴坷和兼职辅导员谢顺欣的带领下来到武汉图书馆走访调研，武汉图书馆业务办公室主任鄢静慧，自动化技术部主任王红、副主任吴晓芒以及综合办公室主任张熙热情接待了团队成员。

　　在座谈环节，双方就图书馆的组织架构、人才需求、招聘以及我院研究生教育培养建议等方面展开交流。在组织架构方面，武汉图书馆目前正在陆续招聘人员，向阶梯式结构转化。在人才需求方面，武汉图书馆近几年处于引入人才的高潮期。此外，武汉图书馆正在CBD建造新馆，预计2024年建成，届时也会迎来引进新人才高峰。鄢主任建议，同学们在校期间应在学好理论知识的同时，注重实践能力的培养。同时，职业规划很重要，建议同学们应该明确自己的意向工作并做好事先调查，少走弯路。张主任指出，在引进人才的过程中，专业对口和有相关工作经验都是强有力的加分项。针对未来期望到图书馆工作的同学，各位负责人也结合自己的工作内容给出了针对性建议。

　　实践队成员们表示，作为一名图情人，此次在武汉图书馆的参观及访谈调研收获满满。此次实践不仅让同学们认识到，图书馆的智慧化仍需要在实践中探索，而且引发了大家对于智慧图书馆建设、我国图书馆转型和数字中国建设等图书馆相关事业的深入思考。之后，同学们还参观了武汉图书馆的古籍修复工作室，对古籍修复的工作步骤有了一定了解。

　　武汉图书馆是全国首批古籍重点保护单位、全国首批“数字图书馆推广工程”试点单位、全国社会科学普及基地。通过此次走访调研，我院师生对公共图书馆的工作内容有了更具体的认识，对图书馆行业和相应工作要求有了更深入的了解，在帮助同学们开拓了相应就业道路的同时，也为今后做出合适的职业选择打下了坚实基础。