【2022-067】【图书馆学】【情报学】【信息资源管理】山东大学2022年高端特需岗位招聘公告(博士)
时间:2022-04-07 09:06:07  来源:信息管理学院研究生会  作者:  点击量:

 山东大学是一所历史悠久、学科齐全、学术实力雄厚、办学特色鲜明,在国内外具有重要影响的教育部直属重点综合性大学,是世界一流大学建设高校。近年来山东大学综合水平和办学质量明显提升,国际影响力显著增强。根据学校事业发展规划,拟面向社会公开招聘其他专业技术岗位工作人员,现将有关事项公告如下。

一、基本要求

1.具有中华人民共和国国籍。

2.拥护中国共产党的领导,遵纪守法,未受过任何纪律处分。

3.身心健康,热爱高等教育事业,遵守职业道德,具有较强的责任意识和团队精神。

4.曾受过刑事处罚和曾被开除公职的人员,在公务员招考和事业单位公开招聘中被认定有严重违纪违规行为且不得报考的人员不能应聘;在读普通高校非应届毕业生、现役军人以及法律规定不得聘用的其他情形的人员不得应聘。

二、招聘岗位情况

图书馆学科服务岗

招聘人数:1

岗位职责:

1.负责本专业嵌入式学科服务;

2.负责科研数据检索与分析、科研辅助工具使用技巧等培训工作;

3.负责热点论文跟踪与分析、科研产出分析与同行比较、科研嵌入与定题服务及资源评估等深度情报服务。参与学科服务各类应用平台的维护和再开发工作;

4.负责学科服务和读者服务相关文案策划、撰写,并负责业务数据统计、汇总和呈报;

5.负责部分文献检索教学、科技查新、培训等任务。

岗位条件:

1.学历学位:博士研究生学历学位;

2.年龄要求:应届博士毕业生年龄不超过32周岁(199011日及以后出生),有工作经历人员年龄不超过38周岁(198411日及以后出生);

3.专业要求:理工医类应用统计、数据分析、信息安全、系统开发、算法研究、临床医学或学科交叉方向,人文社科类从事图书馆学、情报学、文献学、信息资源管理研究等;

4.外语水平:通过国家大学英语六级水平考试或英语六级425分及以上(或雅思5.5分及以上,或托福90分及以上),取得海外学历学位者可不做此项要求;

5.具有副高级以上职称岗位任职经历者优先。

 

电话:15634880816,邮箱:zhengwen@sdu.edu.cn

三、相关待遇情况

1.事业编制岗位。薪酬按照国家事业编制人员待遇规定执行。根据学历、工作经历等情况确定薪酬等级,工作成绩突出者增发奖励业绩绩效。

2.按国家相关规定为聘用人员缴纳医疗、养老等社会保险。

3.生活保障

1)学校有周转公寓供有需求且符合条件的新聘人员租住,校区间提供交通班车;

2)享受学校和基层工会的福利待遇,免费享受齐鲁医院或山大二院健康体检等;

3)子女可享受山东大学附属中小学优质教育。

4.职业发展

1)学校针对各类岗位实施能力提升计划,定期组织相关岗位技能和综合素质提升等集中培训;

2)根据学校事业发展和工作岗位需要组织教职工到国内外高校和培训机构学习培训;

3)根据其他专业技术岗位类别通道晋升发展。

四、招聘程序

1.报名应聘。本招聘公告全年有效,可将应聘所需材料按顺序扫描成一个pdf文件,以“姓名+应聘岗位名称”命名,发送到相关岗位报名邮箱。材料包括并不限于《应聘人员报名表》、个人简历、身份证件、高等教育阶段的学历学位证书、英语水平证书及岗位条件要求的其他证书等,海外取得的学历学位的人员须提供教育部留学服务中心出具的学历学位认证书。

2.考试内容和方法。资格审核通过人员,根据岗位需要按相关要求采取专业测试或面试等方式组织。考试具体时间、地点及方式另行通知。

3.考察与体检。通过考试人员参加考察、体检。放弃考察、体检资格或考察、体检不合格造成的空缺,可依次等额递补。

4.公示。通过考察、体检的拟聘人员予以公示,公示结束之日起一个月内,公示人选如放弃资格,可从符合条件人员中依次根据成绩等额递补。

五、有关说明

1.应聘人员报名时,须提供真实有效报名材料。对于提供虚假报名材料者,随时取消应聘资格。

2.应聘人员不得报考有《事业单位人事管理回避规定》(人社部规〔20191号)中应回避情形的岗位。

3.本批次招聘岗位工作地点均在济南校本部,岗位条件中涉及经历时长的计算截至公告发布之日。

4.应聘人员应自行及时上网查阅各项通知事宜,并保持手机和邮箱通讯畅通,因通讯不畅导致相关后果由本人负责。

5.拟聘人员须在规定期限内携报到证、学历学位等相关材料原件报到,逾期者视为放弃资格。

6.学校对拟聘人员进行档案审核,存在档案涉嫌造假等严重问题者,将按有关规定不予录用。

7.首聘期实行预聘管理,符合聘期考核要求者续聘。

联系电话:0531-88364303

 

附件:应聘人员报名表

 

 

 

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